第四轮高校毕业生“三支一扶”启动
近日，人社部会同中组部、教育部、财政部、水利部、农业农村部、国家卫生健康委、国家乡村振兴局、国家林草局、团中央等部门印发通知，决定于2021年至2025年实施第四轮高校毕业生“三支一扶”（支教、支农、支医和帮扶乡村振兴）计划，每年选派3.2万名左右高校毕业生到基层服务。
通知指出，第四轮“三支一扶”计划围绕实施乡村振兴战略，以培养党和国家事业发展需要的基层人才为根本，引导和鼓励高校毕业生到基层干事创业，为全面推进乡村振兴、加快农业农村现代化提供人才和智力支持。通知明确，要完善招募政策，加大乡村振兴急需岗位和生态文明建设服务岗位开发力度，招募计划向乡村振兴重点帮扶县、脱贫地区、艰苦边远地区和少数民族地区等倾斜，对招人难、留人难的艰苦边远地区可适当放宽报考条件。强化培养培训，深入实施能力提升专项计划，确保“三支一扶”人员每人每年参加培训不少于5天。加强岗位锻炼，严格考核管理，推动“三支一扶”计划与基层青年干部队伍、人才队伍建设相衔接。健全服务保障，落实工作生活补贴和社会保险等待遇，做好日常服务。促进服务期满流动，加大公务员定向考录和事业单位专项招聘力度，支持学习深造，促进服务期满人员多渠道就业创业。
自2006年“三支一扶”计划实施以来，已累计选派43.1万名高校毕业生到基层服务，为助力脱贫攻坚、推动经济社会事业发展、优化基层人才队伍结构发挥了积极作用。
三支一扶是什么？
为落实毕业生基层就业政策，鼓励大学生在毕业后到农村基层从事支教、支医、支农、和扶贫工作，促进农村基层教育、农业、卫生、扶贫等社会事业的发展、建设社会主义新农村和构建社会主义和谐社会做出贡献。
三支一扶薪资真的很低吗？
工资水平：参照当地乡镇事业单位实习期满转正人员工资进行发放，服务期间享受工作生活补贴、社会保障以及节假日福利，样样都不少。
五险一金：服务期间享受五险一金，养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险和工伤保险等五项社会保险，鼓励有条件的单位缴纳一金。
三扶一支两年后怎么办？
转编政策：两年服务期满，直接解决事业编制。2020年初，两部委联合发文：所在事业单位有空编可直接聘用今明两年三支一扶期满合格的人员。
就业政策：公务员、事业单位定向招录， 期满考上公务员事业单位后，其服务期计算工龄，社会保险缴纳年限连续计算，创业、自主择业都有一定的优惠政策。
落户政策：期满合格的三支一扶人员，可根据本人意愿回到原籍或到其他地区工作，凡落实了接收单位的，接收单位所在地区应准予落户。
学习深造：服务期满后3年内考研初试加10分，同等条件下优先录取。高职高专毕业生免试入读成人高等学历教育专科起点本科；参加“三支一扶”计划时，学校为其保留学籍。
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